陽(yáng)春三月,為提升門店的整體銷售業(yè)績(jī),激發(fā)基層員工的銷售積極性,家樂(lè)園百貨襄都店的樓層管理者們開始在每周末利用游戲的形式帶動(dòng)大家的工作熱情,同時(shí)通過(guò)游戲分享管理心得為表現(xiàn)優(yōu)秀的員工鼓勵(lì)頒獎(jiǎng)。
3月16日,女裝商場(chǎng)毛衫休閑部的早晨會(huì)上有一個(gè)很特別的游戲,就是兩支隊(duì)伍同時(shí)開始穿準(zhǔn)備好的服裝和鞋子,然后傳遞給下一位。毛衫經(jīng)理一聲開始,游戲瞬間開始,各隊(duì)隊(duì)員積極參戰(zhàn),大家相互協(xié)作,穿衣服的人站在中間,旁邊的隊(duì)友都及時(shí)的給予幫助,有幫提褲子的,有幫拉拉鏈的,有喊加油的,整個(gè)賽事好玩激烈,尤其是男隊(duì)員穿起來(lái)有困難,大家一起幫助他開始穿起來(lái)。兩分鐘后,勝負(fù)已經(jīng)分出,但是大家沒(méi)有沉浸在比賽結(jié)果中,反而是沉在興奮的比賽之余。
通過(guò)這種形式的比賽,我們可以看到帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)就是帶領(lǐng)人心,分工合作是一支優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)相互協(xié)作的結(jié)果,因此我們應(yīng)該把這種寓教于樂(lè)的游戲貫穿到我們的日常工作中,由此來(lái)反射我們的工作,從而激發(fā)員工的主動(dòng)為團(tuán)隊(duì)做貢獻(xiàn)的積極性,從而更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)有的向心力。